Im Oktober 2017 startete der erste Cross Mentoring-Jahrgang. Mentoring-Programme gibt es in unterschiedlichen Ausprägungen. Der RSGV hat sich bewusst dafür entschieden, Cross Mentoring zur Förderung von weiblichen Nachwuchstalenten einzusetzen.
Unter Cross Mentoring versteht man allgemein, dass sich mehrere Unternehmen zusammenschließen und Mentorinnen / Mentoren und Mentees entsenden. Somit können unternehmensübergreifende Partnerschaften auf Zeit gebildet werden, bei denen jede Seite durch den gegenseitigen Austausch von Informationen profitiert.
Das Cross Mentoring-Programm des RSGV richtet sich an die rheinischen Sparkassen. Eine gemeinsame Auftakt-, Halbzeit- und Abschlussveranstaltung für Mentees und Mentorinnen / Mentoren bilden den Rahmen des im Rheinland zwölfmonatigen Programms. Der RSGV steigert durch ein begleitendes Rahmenprogramm zusätzlich die Qualität und Nachhaltigkeit des Cross Mentorings.
Am 10. April haben wir die fünfte Cross Mentoring-Runde feierlich verabschieden können. Eingeladen hatte die Stadtsparkasse Oberhausen, die sich dafür eine besondere Location ausgesucht hat: Die alte Zinkfabrik Altenberg, die heute als soziokulturelles Zentrum genutzt wird und ein typisches Beispiel für den Wandel im Ruhrgebiet darstellt. Cool! Aber nicht nur
Hier ist es nun, das letzte Tandem der Runde 5 des Cross Mentoring-Programms von I RSGV – Rheinischer Sparkassen- und Giroverband! Es setzt sich zusammen aus Anika Tönnissen von der Sparkasse Rhein-Maas als Mentee und Sebastian Greif, Vorstandsmitglied bei der Stadt-Sparkasse Solingen als Mentor. Nach ihrer Zusammenarbeit im Tandem gefragt,
„Erweitert Perspektiven und hilft, den eigenen Weg zu finden“ – so Marta Zimon über ihre Tandemarbeit mit Thomas Salz. Und damit sind wir beim vorletzten Tandem der Runde 5 des Cross Mentoring-Programms vom RSGV, das wir hier vorstellen wollen. Marta Zimon ist Abteilungsleiterin Beauftragtenwesen bei der Stadtsparkasse Solingen, Thomas Salz
Falls Sie sich nun fragen, was Cross Mentoring mit Cha Cha Cha zu tun hat – tjaaa, da sind Sie nicht allein! Nun kommen wir aber erstmal zum Setting. Denn das war bei der Veranstaltung „Cross Mentoring meets Schauspiel“ die charmante Theaterkantine in Düsseldorf. In dieser gemütlichen Umgebung wurden die
Nicole Blum von der Kreissparkasse Euskirchen und Marcel Wrobbel von der Stadtsparkasse Oberhausen bilden ein weiteres Tandem in Runde 5 des Cross Mentoring-Programms von #sieistsparksse I RSGV. Was sagen sie nun selbst über ihre Tandemzeit: „Wir freuen uns, Teil der fünften Runde des Cross Mentoring-Programms des RSGV sein zu dürfen.
Im April 2025 endet die fünfte Runde des Cross Mentoring-Programms des RSGV und es gibt noch vier Tandems, die wir hier zeigen wollen. Wir starten mit Mentee Martina Hannen-Püttmann von der Sparkasse Aachen und Mentor Dominikus Penners von der Sparkasse Neuss, die sich auf Anhieb sehr gut verstanden und regelmäßig
Myriam Mutz, Regionaldirektorin bei der Kreissparkasse Köln, und Axel Jütz, Vorstandsvorsitzender der Stadtsparkasse Wuppertal, sind das letzte Tandem, das wir in diesem Jahr vorstellen wollen. Sie sagen über ihre bisherige Zeit: „Seit April 2024 sind wir als Tandem Teil des Cross Mentoring-Programms von #sieistsparkasse / RSGV und voller Motivation, diese
Der RSGV ist der Dachverband und die Interessenvertretung der Sparkassen im Rheinland.
Er berät seine Mitgliedssparkassen in geschäftspolitischen und rechtlichen Fragen, initiiert und koordiniert bankfachliche Konzepte und betreut Projekte. Des Weiteren konzipiert und realisiert der RSGV Marketingaktivitäten wie Werbekampagnen, Verkaufsförderungsaktionen und Messebeteiligungen.
Rheinischer Sparkassen- und Giroverband (RSGV)
Kirchfeldstraße 60
40217 Düsseldorf
Ina Begale I Margareta Rieck
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Das Cross Mentoring-Programm des RSGV ist bereits zum zweiten Mal zertifiziert durch die Deutsche Gesellschaft für Mentoring (DGM).
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